unite.ai Mission

Att vara en auktoritativ leverantör av de senaste nyheterna, händelserna och informationen om artificiell intelligens. Vårt jobb är att informera och utbilda allmänheten om alla former av AI inklusive ANI (Artificial Narrow Intelligence) och AGI (Artificial General Intelligence). Vi ligger i framkant när det gäller att krönika tillkomsten av det mest kraftfulla tekniska genombrottet sedan elektricitet.

Ägande och oberoende

unite.ai ägs självständigt och handlas inte offentligt.

unite.ai personal har inte icke-offentlig kunskap om något privat eller något börsnoterat AI-företag. Vi ger inte råd eller förhandsinformation till något företag angående vårt redaktionella innehåll.

Nuvarande ägare och personal finns listade på vår Team sida.

Journalistiska standarder 

Vi strävar efter att vara korrekta, objektiva och ansvarsfulla i vår rapportering. Detta oavsett om nyheterna är baserade på originalrapportering eller granskning och bekräftelse med andra källor.

Vårt team försöker alltid täcka nyheter med integritet och opartiskhet utan extern påverkan från ägare eller investerare. Vi kan publicera nyheter mer regelbundet från företag som har samarbetat med vår publikation. Genom att samarbeta med oss ​​skickar de pressmeddelanden till oss så att vi korrekt kan rapportera om nyhetsvärdigt innehåll.

unite.ai anställda är inte begränsade från att äga några aktier i de företag som är profilerade. Icke desto mindre är de begränsade från att ge förmånsbehandling till alla företag som de har eget kapital i.

Dessa riktlinjer ses över och uppdateras regelbundet.

Integritetspolicy 

Vi tror på att hålla användardata säker, för mer information besök vår Integritetspolicy sida.

Inkomstmodell 

unite.ai tjänar pengar genom evenemang, detta kan ta formen av provision på konferensbiljettförsäljning.

unite.ai kan också visa annonser på hela webbplatsen som kan ha formen av banners eller bilder.

Mångfaldspolicy 

Vi anser att alla ska ges lika möjligheter oavsett kön, sexuell läggning, religion eller ras. Vi anställer personal baserat på flera faktorer som inkluderar kvalitet på skrivandet, punktlighet, ärlighet och integritet. Vi grundar inte några av våra anställningsbeslut baserat på ras, kön, religion eller sexuell läggning.

Anonymitet och konfidentiella källor 

Vi tror att allmänheten är bäst betjänt när vi identifierar nyhetskällor med deras fullständiga namn. Vi strävar efter att pressa källor för att placera information i registret och försöker oberoende bekräfta all information som anses off-record.

Vi tror att det finns tillfällen då anonymitet krävs för att skydda en källa och under dessa omständigheter kan vi acceptera information från anonyma källor om vi kan verifiera denna information.

Nyheter och åsikter

Vi drar en tydlig gräns mellan vad som anses vara nyheter och åsikter. Vi kommer tydligt att märka varje artikel som anses vara en åsiktsartikel med texten "Åsikt" i rubriken.

Policy för noggrannhet och korrigeringar

Att göra fel är mänskligt men vi försöker alltid publicera korrekt information baserat på den data som vi har tillgänglig. När misstag eller utelämnanden inträffar kommer vi att sträva efter att rätta till felet eller utelämnandet så snart som möjligt. Om du behöver meddela oss om ett fel är du välkommen att kontakta oss.

Kontakta oss

Vi finns alltid tillgängliga att kontakta genom att fylla i vår Kontaktformulär eller så kan du nå en oberoende journalist direkt genom att hitta honom eller henne på vår Team sida.